Als adviseur bij de gemeente Heemstede is Veldhoen + Company trots dat de gemeente Heemstede, ondanks de economisch moeilijke periode, doorzettingsvermogen en moed heeft getoond om 'Het Nieuwe Werken' binnen de organisatie door te voeren. Dit is dan ook terecht beloond met
de TelewerkJaarprijs 2011.
De Stichting TelewerkForum wil met deze prijsuitreiking, die al sinds 1999 plaatsvindt, 'Het Nieuwe Werken' in Nederland bevorderen en innovatieve oplossingen tonen voor een aantal maatschappelijke en organisatorische problemen zoals de fileproblematiek. Onder 'Het Nieuwe Werken' verstaat de stichting 'tijd- en/of plaatsonafhankelijk werken, waarmee de ondernemingsgeest en concurrentiekracht wordt bevorderd'. Hieronder vallen de begrippen als telewerken, thuiswerken, televergaderen, videoconferencing, mobielwerken en vrijwerken.
De 4 genomineerden voor de TelewerkJaarprijs werden door de jury beoordeeld op visie, originaliteit en innoverend vermogen, effectiviteit, toepasbaarheid en haalbaarheid voor de organisatie en voor de medewerker, kwaliteit van de invulling, voorbeeldfunctie voor andere organisaties in Nederland.
De jury is van mening dat de gemeente Heemstede niet alleen een voorbeeld is van een organisatie die zorgvuldig en integraal Het Nieuwe Werken bij de gemeentelijke overheid heeft geïmplementeerd, maar prijst haar vooral vanwege het feit dat zij al tijdens de ontwikkeling samenwerking opgezocht heeft, kennisdeling voorop heeft gesteld en nu een warm pleitbezorger blijkt, die derden graag informeert en overtuigt van een positieve invloed van Het Nieuwe Werken."